Inspecția Muncii Avertizează: 31 Decembrie 2025 Este Ultima Zi
Inspecția Muncii atrage atenția angajatorilor din România că data de 31 decembrie 2025 marchează terminarea definitivă a funcționalității aplicației Revisal. Transiția către noul sistem denumit Reges-Online trebuie să fie finalizată până la acest termen-limită. După intrarea în noul an, de la 1 ianuarie 2026, utilizarea registrului vechi nu va mai fi permisă sub nicio formă.
Specialiștii, conform informațiilor oferite de avocatnet.ro, indică faptul că termenul pentru migrarea datelor a fost extins anterior de la 30 septembrie la 31 decembrie 2025, iar autoritățile excluzând o nouă amânare. Angajatorii care nu finalizează această tranziție la timp se confruntă cu amenzi semnificative, cuprinse între 15.000 și 20.000 de lei, pentru nerespectarea acestui termen legal. De asemenea, se poate aplica o amendă distinctă de între 5.000 și 10.000 de lei pentru necompletarea informațiilor obligatorii în Reges-Online, informații care nu erau necesare în vechiul sistem.
Atât de la începutul anului 2026, accesul la Revisal nu va mai fi posibil, ceea ce va transforma raportarea contractelor de muncă într-un proces realizabil exclusiv prin noua platformă. Tranziția la Reges-Online impune o atenție deosebită la completarea corectă a datelor, inclusiv declararea nivelului de studii cerut pentru post, înregistrarea tichetelor de masă, gestionarea suspendărilor contractelor pentru concedii medicale, raportarea detașărilor și evidențierea locului de muncă pentru telesalariați și angajați mobili.
Deși firmele cu activitatea suspendată și fără contracte de muncă active nu sunt obligate imediat să efectueze tranziția la Reges-Online, Inspecția Muncii recomandă totuși înrolarea tuturor angajatorilor. Aceasta măsură asigură păstrarea accesului la arhiva istorică și facilitează reluarea rapidă a activității, atunci când va fi cazul.
Autoritățile subliniază că ultimele zile ale anului sunt esențiale pentru angajatori, încurajându-i să finalizeze tranziția cât mai repede, astfel evitând eventualele sancțiuni și blocajele administrative care ar putea apărea la începutul anului 2026.
Sursa: epitesti.ro/stiri/administrativ/inspectia-muncii-avertizeaza-31-decembrie-2025-este-ultima-zi
